Personaleinsatzplanung

Personaleinsatzplanung Definition

Die Personaleinsatzplanung ist Aufgabe des Personalverantwortlichen im Unternehmen und bezeichnet die Tätigkeit, Arbeitszeiten des verfügbaren Personals zu planen. Hierbei werden Mitarbeiter so auf die Betriebszeiten verteilt, dass das Unternehmen im Optimalfall immer mit ausreichendem Personal besetzt ist.

Für die Personaleinsatzplanung ist in großen Firmen meist die Personalabteilung verantwortlich, in kleineren Betrieben oder im Schichtbetrieb wird die Personaleinsatzplanung oft von einem Teamleiter oder Schichtführer geregelt.

Personaleinsatzplanung sollte langfristig und mit ausreichender Vorlaufzeit erfolgen; dadurch können die Mitarbeiter vorab einsehen, wann sie eingeplant sind und wie ihre Arbeitszeiten aussehen. Meist wird die Personaleinsatzplanung für einen Monat im Voraus erledigt.